Gần đây, Cục Thuế Hoa Kỳ (IRS) đã có sự thay đổi lớn về nhân sự trong bộ phận tài sản mã hóa. Người đứng đầu bộ phận này, Trish Turner, đã thông báo rời bỏ để chuyển sang lĩnh vực tư nhân. Trong tuyên bố từ chức, Turner cho biết tài sản mã hóa đã từ chủ đề biên trở thành điểm nhấn trong quản lý toàn cầu, và cô rất tự hào về nền tảng quản lý mà mình đã đặt ra cho điều này.

Điểm dừng tiếp theo của Turner là đảm nhiệm chức vụ giám đốc thuế tại công ty CryptoTaxGirl, đồng thời hợp tác với doanh nghiệp Anh Asset Reality, nhằm hỗ trợ cá nhân và doanh nghiệp đối phó với những thách thức về tuân thủ. Người sáng lập CryptoTaxGirl, Laura Walter, đã chào đón sự gia nhập của Turner và cho rằng điều này sẽ mang lại sự bảo vệ và hướng dẫn tốt hơn cho khách hàng.

Cần lưu ý rằng, việc Turner từ chức xảy ra vào thời điểm nội bộ IRS đang có sự bất ổn liên tục. Kể từ đầu năm nay, IRS đã trải qua sáu lần thay đổi giám đốc, cùng với việc cắt giảm ngân sách và nhân sự, khiến cơ quan này phải đối mặt với những thách thức nghiêm trọng. Hiện tại, quy mô nhân viên của IRS chỉ còn khoảng 76.000 người, giảm mạnh so với 113.000 người vào những năm 1990.

Trong bối cảnh tiền mã hóa ngày càng phổ biến, áp lực mà IRS phải đối mặt ngày càng gia tăng. Chính sách thuế mới yêu cầu khai báo tài sản mã hóa chi tiết hơn, nhưng sự thiếu hụt nhân lực trong các cơ quan có thể dẫn đến khó khăn trong việc thực thi. Chuỗi thay đổi này đã gây ra sự quan tâm và thảo luận trong ngành về hướng đi tương lai của quy định tiền mã hóa ở Mỹ.

Khi tài sản mã hóa dần trở thành xu hướng chính, việc các cơ quan quản lý và ngành công nghiệp tìm ra điểm cân bằng sẽ trở thành một vấn đề quan trọng trong một khoảng thời gian tới. Sự chuyển hướng nghề nghiệp của Turner cũng phản ánh sự di chuyển nhân tài giữa khu vực công và lĩnh vực tư trong lĩnh vực mã hóa, điều này có thể mang lại những góc nhìn và chiến lược tuân thủ mới cho ngành.